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    2022年安嘉物业招聘劳务派遣制员工2人公告

    2022-05-18 14:24六安事业单位招聘网 来源:铜陵市利业劳动保障事务代理中心

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    2022年安嘉物业招聘劳务派遣制员工公告

      一、招聘条件:

      1、工程管理人员(1人):

      招聘条件:35岁及以下,全日制大专及以上学历,建筑工程相关专业,具有初级及以上职称。

      工作内容:负责组织制定设施、设备维修与保养计划,并落实执行;熟悉住宅,施工工艺标准和日常维修、保养、运行、绿化养护。

      2、物业客服/楼栋管理员(1人)

      找聘条件:全日制大专及以上学历,35周岁及以下,具有3年物业相关工作经历。

      工作内容:客服前台接待业务,接听电话办理日常业务;楼栋管家负责区域内业主住户报事报修,物业费催缴等。

      二、招聘要求:

      (1)考试采用面试方式,主要考察从事本岗位工作应具有的综合素质、工作能力和专业知识。

      (2)报考人数与岗位招聘的比例不低于3:1。

      (3)面试成绩须达到75分及以上,方可进入下一招聘环节。

       (4)试用期一个月,试用期内不合格者解除劳动合同,试用期满,经考察适任派遣人员岗位要求,薪酬参照公司同级员工工资标准执行。

      三、招聘程序

      招聘方式实行邮箱电话报名及面试相结合的办法,按照发布公告、报名、面试、体检与考察、公示聘用等程序进。

      (一)发布公告

      在铜陵市利业劳动保障事务代理中心网站(http://www.tlslyzx.com)上发布公告。

      (二)报名及资格初审

      1、报名方式:采取邮箱报名方式,凡符合条件的报考人员须提供本人身份证、学历证书和有关证明材料原件及复印件、个人简历,填写《铜陵安嘉物业管理有限公司招聘派遣制员工报名表》(见附件),并粘贴本人近期1寸免冠彩色照片1张。将所有材料在报名期内以附件形式发送到124568215@qq.com 。

      2、报名时间:即日起至5月20日17:00,咨询电话0562-2815518 、0562-2880068(工作日9:00-11:00,15:00-16:30)。

      (三)面试

      面试主要考察从事本岗位工作应具有的综合素质、工作能力和专业知识。

      面试时间和地点另行通知。

      (四)体检与考察

      1、人选确定:按照面试成绩由高到低等额确定体检人员。

      2、体检:体检项目参照公务员体检标准,时间、地点另行通知。

      3、考察:体检合格后进行组织考察。考察按照德才兼备的原则,遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向,根据拟聘用的职位要求,采取查阅档案、个别谈话等形式,全面考察被考察对象的政治思想、能力素质、工作学习表现等情况。如出现应聘人体检、考察不合格情况,则按面试成绩高低顺序依次递补。

      五、咨询与监督

      咨询电话:0562-2815518

      监督电话:0562-2880068。

      六、公示聘用

      1、 公示:考察结束,对拟聘用的人员在铜陵市利业劳动保障事务代理中心网站进行公示,公示期为5个工作日。

      2、 聘用:公示无异议后,按有关规定办理劳务派遣手续,签订劳动合同。对情况不符的,不予签订劳动合同。试用期内不合格者解除劳动合同。

      附件

      铜陵安嘉物业管理有限公司

      2022年5月18日  

      原文标题:2022年安嘉物业招聘劳务派遣制员工公告

      文章来源:铜陵市利业劳动保障事务代理中心(原链接MD5:d7e2c8399ad2d2405330a2f38e8b116e)

      以上是2022年安嘉物业招聘劳务派遣制员工2人公告的全部内容,更多2021六安事业单位考试公告信息请加事业单位考试群事业单位考试群,及关注六安事业单位招聘网六安人事考试网

    (编辑:sunmiaomiao)

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